Heb jij een echte ondernemersgeest en een growth mindset? Beschik jij over een gezonde dosis humor, ben je een echte peoplemanager en weet jij kansen te creëren? Ben jij daarnaast goed op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen de HR/ arbeidsbemiddelingsbranche? Dan kun je deze kans niet laten lopen! YoungCapital biedt jou een fantastische mogelijkheid om onze business in Duitsland verder uit te bouwen tot een daverend succes. Wil jij graag werken in een succesvolle organisatie waar recruitment en technologie samenkomen in verschillende innovatieve online-producten en groei jij graag met ons mee? Dan ben jij de Operations Director die wij zoeken! Wat ga je doen? Het krachtig positioneren van YoungCapital binnen de markt en de eigen organisatie.Het verder uitbouwen van onze huidige relaties.Ontplooien van commerciële activiteiten en relaties om (potentiële) opdrachtgevers te werven.Herkennen en benutten van commerciële kansen om marktaandeel te vergroten.Op de hoogte blijven van actuele ontwikkelingen binnen de branche/ markt. Het aansturen, motiveren en coachen van het team van gedreven en energieke collega’s binnen de operatie. Het verder uitbouwen van het vestigingennetwerk in Duitsland.Je krijgt verder veel ruimte en vrijheid om de business verder uit te bouwen. In deze zeer uitdagende en afwisselende functie rapporteer je rechtstreeks aan de Managing Director. Wat wij bieden: Een mooie functie met volop ruimte voor eigen ideeën en ondernemerschap binnen een sterk groeiende organisatie.Uitstekend salaris, eindejaars- en/of bonusuitkering, leaseauto, smartphone en laptop.Goed arbeidsvoorwaardenpakket, met o.a. gunstige pensioenregeling, 29,5 vakantiedagen en diverse incentive programma's.Ruime opleidingsmogelijkheden o.a. via de YoungCapital University.Werken met de leukste collega’s binnen een innovatieve werkomgeving en vooral heel veel werkplezier. Wat wij vragen: Minimaal hbo-werk- en -denkniveau; Minimaal 6 jaar relevante werkervaring.Je hebt geen negen-tot-5-mentaliteit.Je bent bereid om minimaal 4 dagen per week in Duitsland te zijn. Beheersing van de Duitse en Engelse taal in woord en geschrift. Wie ben jij?Een echte doener met lef.Een goed netwerk in de uitzend- en/of detacheringsbranche is een pré.Je bent stressbestendig, gewend om met korte harde deadlines te werken en hebt een flexibele instelling.Je hebt oog voor detail en bent altijd op zoek naar beter, slimmer, sneller!Je bent daadkrachtig en beschikt over leiderschapskwaliteiten. Je bent niet bang om beslissingen te maken in een veranderlijke en soms hectische omgeving. Je bent praktisch ingesteld en werkt graag in teamverband. Verder ben je natuurlijk een volledige match met ons DNA. Je bent energiek, rebels en ondernemend. Solliciteren Wie wij zijn? YoungCapital Deutschland GmbH, de kickstarter van jong talent in het bedrijfsleven timmert hard aan de weg. De ambitie is om marktleider te worden als specialist voor de doelgroep jong talent. In 2000 is het Nederlandse moederbedrijf opgebouwd, met op dit moment 1.300 medewerkers en een omzet van 465 miljoen. In 2008 is in Duitsland het jobboard Studentjob.de gelanceerd waarmee een exclusieve database met 400.000 jonge Duitse talenten is opgebouwd. In 2015 is besloten met de naam YoungCapital een detacheringsmodel te koppelen aan het jobboard. Met dit business model wordt een hele sterke groei en ambitie verwezenlijkt en zijn er kantoren in Keulen, Berlijn, Hamburg en München geopend waar in totaal 70 native Duitse collega’s werkzaam zijn. Maar echte ambitie kent geen grenzen en daarbij staat een verdere uitbreiding van de business in Duitsland en het vestigingennetwerk.